Bir hukuk alanını öğrenmeye çalışan kişinin sadece o alandaki ders kitaplarını çalışması prensip olarak yeterli gelmeyecektir. Çalışma sistemi içerisinde mutlaka ders kitabı yanında o hukuk alanına ilişkin mevzuat derlemesinin de bulunması gerekir. İlgili hukuk alanının öğrenimi sürecinin başından itibaren mevzuatla birlikte çalışma yöntemi benimsenirse, yasalarda sonradan yapılacak değişiklikler konusunda da zorluk çekilmeyecektir. Bu bağlamad, iş hukuku alanının temel kaynağını teşkil eden yasaların her daim el altında bulundurulması önem taşır.